Six chapeaux pour penser

10/10/2018 |

La plupart du temps, nous prenons les meilleures décisions lorsque nous changeons d’approche et examinons la situation sous différents angles.

Six chapeaux pour penser

Le livre ‘Six chapeaux pour penser’ d’Edward de Bono décrit différentes manières d’observer la réalité par le biais d’un chapeau. Chacun des chapeaux a une couleur différente et représente une façon de penser spécifique, une manière différente d’aborder une situation.

Voyons voir :

hats

  • Le chapeau blanc est neutre. Les faits sont présentés de manière objective, sans interprétations ni jugements.
  • Le chapeau rouge est celui des émotions. Les informations ou les idées seront décrites avec des émotions, des sentiments, des intuitions, etc.
  • Le chapeau noir représente la critique négative, tout ce qui peut arriver de mal. C’est-à-dire que l’accent sera mis sur les risques et les dangers.
  • Le chapeau jaune est l’opposé du noir. C’est l’optimiste, celui de la critique positive. Il est temps d’exposer la critique constructive sur les idées proposées par d’autres. On l’appelle aussi le chapeau des possibilités.
  • Le chapeau vert est celui des idées créatives. De là viennent toutes les idées nouvelles, alternatives à d’autres idées proposées. Les idées sont améliorées et de nouvelles sont ajoutées.
  • Enfin, le bleu est celui qui contrôle et planifie. Par exemple, cela nous aidera à mettre en ordre toutes les idées qui ont émergé des autres chapeaux.

 

L’auteur nous parle de l’importance de ne pas toujours être figé, de ne penser qu’à une seule pensée. Il nous invite à libérer et à explorer les possibilités en combinant les chapeaux.

Pourquoi est-ce important ?

Cette procédure des chapeaux nous aide à organiser les idées et donc à prendre de meilleures décisions. Cela nous aide à considérer une situation sous tous les angles, à accepter la diversité des points de vue et à explorer de nouveaux champs de réflexion.

En bref, cette approche nous libère des modes de pensée auxquels nous sommes déjà habitués. Toujours analyser les choses avec le même chapeau ne nous sortira pas des résultats habituels et, comme le disait Einstein, « La folie est de faire toujours la même chose et espérer obtenir un résultat différent »

Nous organisons des ateliers de jeu pour les équipes, basés sur la méthode des six chapeaux pour penser. Contactez-nous pour en savoir plus !